롯데바이오로직스, 창사 이래 첫 신입사원 뽑는다

대졸 신입 내달 10일까지 접수
경영지원, 공정·생산 직군 대상
"바이오 전문·우수 인력 확보"

롯데바이오로직스가 출범 이후 처음으로 신입사원을 모집한다고 27일 밝혔다. 모집 기한은 다음 달 10일까지이며 최종 합격자들은 채용 절차를 거쳐 내년 2월 입사하게 된다.

모집 분야는 경영관리 및 기획, 인적자원(HR), 지원, 재무 등을 포함한 경영지원 직군과 배양 및 정제, 엔지니어링, 품질관리 등을 포함한 공정·생산 직군이다. 모집 대상은 2024년 2월 졸업 예정자를 포함한 학사 학위 소지자다. OPIC IM3, 토익스피킹 레벨6(IM3 또는 130점) 이상의 어학 성적을 보유하고 해외여행의 결격사유가 없다면 누구나 지원할 수 있다.

서류 접수는 12월 10일까지 롯데그룹 채용 홈페이지에서 받는다. 서류전형, 온라인 인적성전형(LIST/L-TAB), 면접전형(역량·인성 면접), 채용검진 순으로 진행된다.

롯데바이오로직스는 신입사원들의 안정적인 업무 적응과 소프트 랜딩을 위한 취지로 자체 개발 ‘온보딩 교육 프로그램’을 운영할 예정이다. 최종 합격자에게 조직 및 산업 이해도 증진을 위한 교육, 의약품 제조품질관리기준(GMP) 교육, 그룹 이해도 증진을 위한 교육 등 다양한 프로그램을 제공할 계획이다.

롯데바이오로직스 관계자는 “이번 신입사원 채용을 통해 우수 인재와 전문인력 확보에 주력할 방침”이라며 “앞으로도 지속적인 신입사원 채용을 통해 젊고 활기찬 ‘혁신적 조직문화’를 만들어나가는 동시에, 바이오산업의 일자리 창출에도 기여하겠다”고 말했다.

한편, 롯데바이오로직스는 성별, 국적, 나이, 학력, 경력 제한 없이 어느 직무든 누구나 자유롭게 지원할 수 있는 ‘오픈 이노베이션 인턴십(Open Innovation Internship)’ 제도를 운영 중이다. 별도의 마감일이 정해지지 않은 상시 제도로, 근무 기간 또한 상황에 맞춰 회사와 조율할 수 있다는 점이 특징이다.

이재명 기자 nowlight@hankookilbo.com